Комиссию интересовали профессиональные компетенции соискателей, их личностные качества, мотивация и цели, которые участники ставят перед собой. Конкурс в губернаторский резерв проходит в три этапа. На участие в первом этапе заявились более четырехсот участников. Они предоставили необходимый пакет документов, написали эссе с элементами экспертного заключения. Ко второму этапу сто сорок четыре участника отсеялись. Остальные прошли тестирование на знание законодательной базы, русского языка, информационных технологий. По результатам к собеседованию допущено более ста человек.